4月3日，二一三隊召開了中層干部“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論對標一流述職評議會議。隊領導、機關科室和經(jīng)營實體負責人共40余人參加會議，黨委副書記趙江濤主持。
會上，機關科室和經(jīng)營實體負責同志分別按照大討論要求，重點圍繞“六個破除”，對標一流，查找差距，深入剖析原因，并結合本單位、本部門及自身實際就履行崗位職責進行了述職發(fā)言。隊領導逐一對分管和聯(lián)系單位人員的發(fā)言進行了深入點評。
隊長姚文兵就下一步落實大討論成果提出四點要求：一是各經(jīng)營單位要把自己的主業(yè)范圍、專業(yè)領域、主攻方向列出清單;二是機關科室和經(jīng)營單位要結合本次述職評議會主管隊領導點評中的建議和要求，逐一梳理，列出2019年主要工作任務清單，為推進改革發(fā)展制定目標;三是根據(jù)工作任務清單，對應列出責任清單，明確完成工作任務的具體措施、方法步驟、完成時限、責任人等，對賬銷單，抓好落實;四是我隊要把“對標一流、創(chuàng)新工作”列入各單位年終目標責任考核，各單位要拿出1-2個創(chuàng)新工作或項目，年底進行評比。
黨委副書記趙江濤強調(diào)，一是全體中層干部要提高政治站位，帶頭解放思想，堅持以上率下，強化學習力、提升執(zhí)行力、增強戰(zhàn)斗力，進一步立足本職、創(chuàng)新思路，實現(xiàn)理念的大提升，本領的大提升，作風的大提升，促進黨建工作和業(yè)務工作深度融合;二是通過大討論，抓好關鍵少數(shù)，對標一流，結合實際找差距、補短板、明目標、定措施、抓落實、求實效，確保大討論能夠高標準推進、高質量進行;三是以“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論為契機，進一步理清發(fā)展思路，明確著力重點，找準發(fā)展措施，認真履職、勤奮工作，以積極向上的干勁、勇闖敢試的拼勁、不懈奮斗的韌勁，開創(chuàng)二一三隊各項事業(yè)的新局面。(本站通訊員：劉雯)
